Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Пенсионное обеспечение сотрудников УИС и членов их семей». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Федеральная служба исполнения наказаний прямым образом в законе о пенсионном обеспечении военнослужащих и служащих иных силовых ведомств и правоохранительных органов не упоминается. Однако данная структура в настоящее время и состоит из учреждений и органов, вместе составляющих уголовно-исполнительную систему. Служащим данного ведомства и полагается пенсия на специальных условиях.
Где работают сотрудники ФСИН?
Федеральная служба исполнения наказаний – большая разветвленная сеть государственных органов, которые следят за порядком. Система ФСИН включает в себя работу в следующих учреждениях:
- Места отбытия наказаний, в том числе, тюрьмы, колонии для несовершеннолетних и заключенных пожизненно, следственные изоляторы.
- Некоторые виды медицинских учреждений: центры реабилитации, военные лечебницы и комиссии, туберкулезные и психические диспансеры.
- Уголовно-исполнительная инспекция – наблюдение за теми, кто находится под домашним арестом.
- Некоторые образовательные и религиозные учреждения.
- Центры трудовой адаптации и некоторые цеха на предприятиях.
Особенности начисления пенсии сотрудникам фсин
- Гражданину исполнилось 45 лет, причем у него имеется общий трудовой стаж более 25 лет, из них 12,5 лет составляет выслуга в ФСИН. Причиной увольнения должно быть состояние здоровья, наступление определенного возрастного рубежа, проведение мер по реорганизации штата.
- Длительность работы — свыше 20 лет, включая время нахождения на военной службе, работы в подразделениях уголовно-исполнительной системы. Сюда также входит служба в армии, нахождение на военных сборах, периоды стажировки. Служба в указанных подразделениях учитывается на льготной основе: каждый год засчитывается в общую выслугу как 1,5 года. Если сотрудник числился в учреждениях, где содержались осужденные с туберкулезом или инфекционными заболеваниями, а также пожизненно заключенные, то за один год работы в зачет идет два года.
Для оформления выплат нужно обратиться в пенсионное подразделение ФСИН.
Формула расчета пенсии ФСИН
Чтобы определить размер пенсии сотрудника ФСИН, необходимо использовать специальную формулу:
ПВ = ДС * ПК * КК * РК
Где:
- ПВ – пенсионная выплата;
- ДС – сумма оклада за должность, звание и надбавок;
- ПК – понижающий коэффициент, показатель, устанавливающийся ежегодно (в 2023 г. приравнивается к 73,68);
- КК – корректирующий коэффициент, напрямую зависит от стажа (при минимальной отработке равен 50%, за каждый проработанный год свыше минимального 20-летнего профильного стажа прибавляется 3%, при общем стаже за один год свыше 12,5 лет — 1%);
- РК – районный коэффициент, зависит от района службы.
Как правильно рассчитывать процентную надбавку за выслугу лет
Принцип расчета выслуги служащим правоохранительных органов соответствует армейскому. В основу взят закон, регулирующий предоставление соцгарантий лицам, проходящим службу в Министерстве внутренних дел.
работы в учреждениях МВД; милиции; полиции; противопожарной службе; прочих учреждениях РФ и Советского Союза; службы в правоохранительных органах стран Содружества, при заключении межправительственного соглашения; испытательный; приостановления службы на время занятия выборных должностей; перерыва в работе, в связи с ликвидацией чрезвычайной ситуации; прошедший после незаконного увольнения, при восстановлении на должности; службы в армии; работы в налоговой полиции, ФСИН; декрета; службы в должности судьи, прокурора в случае, если был присвоен класс.
Размер надбавки за выслугу лет для различных служащих в 2021 году
В отношении ряда должностей предусмотрена нормативными документами процентная надбавка за выслугу лет. Кроме того, коммерческие организации по своему усмотрению вправе устанавливать такую доплату к заработной плате своих сотрудников на основании внутренней документации. Какая надбавка установлена для военнослужащих, госслужащих, педагогов, медработников с 1 января 2018 года? Как можно добавить процент начисления оплаты труда для прочих работников коммерческой фирмы? Что такое надбавка за выслугу лет? Это выплата, добавляемой к зарплате сотрудника за достижение определенной длительности рабочего стажа на конкретной должности, для которой доплата предусмотрена законом или самостоятельным решением работодателя. Подобные выплаты способствуют более качественной работе персонала определенных служб, а также предупреждает возможную текучку кадров.
Возраст выхода на пенсию
Законодатель не связывает возникновение права на материальное обеспечение со стороны государства в связи с выслугой лет на службе с наступлением какого-либо возраста. Для назначения пенсии имеет значение наличие требуемого стажа работы. Учитывая, что поступить на службу в учреждения уголовно-исполнительной системы можно после прохождения срочной военной службы, гипотетически оставить службу и получать пенсию по выслуге можно уже в 39 лет.
Лишь в том случае, когда работник отправляется на заслуженный отдых по особым обстоятельствам, прямо перечисленным в законе, его возраст не может быть менее 45 лет. Но и он выглядит достаточно привилегированным по сравнению с тем, который ныне установлен для рядовых граждан (можно сказать, гражданских лиц), который для мужчин в скором времени будет составлять 65 лет.
Процедура назначения пенсии служащим ФСИН
Пенсия ФСИН является разновидностью военной пенсии, которая регламентируется ФЗ 4468-1 от 12.02.1993. Следовательно, процедура назначения пенсионных выплат схожа с получением пенсии военнослужащими.
Пенсионные выплаты назначает территориальное подразделение УФСИН (управление федеральной службы исполнения наказаний).
Полный перечень УФСИН можно найти на сайте .
Для получения пенсионных выплат служащий ФСИН должен иметь следующие основания:
- Стаж — 20 лет. Кроме основной деятельности, в период трудовой деятельности также включают: армейская служба;
- период военных сборов;
- работа стажером;
- обучение в специализированных ВУЗах.
— достижение членом семьи возраста 18 лет- в случае его не поступления на обучение в заведение высшего или среднего специального образования;
— прекращение обучения совершеннолетнего члена семьи в учреждении высшего или среднего профессионального образования либо достижения им 23 лет ( по случаю потери кормильца, умершего (погибшего) вследствие
Внимание
Чернобыльской катастрофы -25 лет); — смерти пенсионера или признания пенсионера решением суда безвестно отсутствующим.
О фактах, влияющих на изменение размеров пенсии, приостановление либо прекращение выплаты пенсии, пенсионер (а в случае смерти пенсионера – члены его семьи, родственники или иные лица), обязан сообщить непосредственно в отдел пенсионного обеспечения ГУФСИН России по Нижегородской области
Наш адрес: 603098, г. Н.Новгород, ул. Артельная, 1 а (для корреспонденции)
г.
Н. Новгород, пр.
Как оформить выплату пенсии в другом населенном пункте
Заявление, которое пенсионер должен написать на имя руководителя отделения ПФР, должно содержать такие данные:
- ФИО пенсионера, составляющего заявление;
- Страна, город, число, месяц, год рождения;
- Паспортные данные, включая сведения о регистрации, а также наименование отделения, осуществлявшего его выдачу;
- Обязательно указываются номера страхового удостоверения;
- Естественно, потребуется удостоверения пенсионера и все документы, свидетельствующие о получении гражданином такого статуса и конкретного объема пенсионных выплат;
- Контактные данные, по которым может быть налажена связь с гражданином в случае возникновения конкретной необходимости;
- Также в заявлении необходимо обязательно указать название финансового учреждения, в которое переводится пенсия. Для этого необходимо указать номер своего банковского счета.
Порядок перевода пенсии на новое место жительства
После того, как пенсионер будет поставлен на учет в новом отделении, выплаты будут проводиться в соответствии с измененным местом проживания. Для передачи материальных средств обязательно будет использоваться метод, указанный пенсионером в процессе оформления заявления после предоставления его в территориальное отделение ПФР. Нужно понимать, что передача любого пенсионного дела и, соответственно, перевод пенсионных выплат считается правом всех категорий граждан. По этой причине уполномоченный орган обязательно должен выполнить все вышеуказанные действия только на основании полученного от пенсионера заявления. Полезная информация Для пенсионера оформить всю необходимую документация не так и просто При переезде на новое место жительства перед осуществлением замены места получения пенсионных выплат рекомендуется зарегистрироваться гражданину в учреждениях МВД.
Отдел пенсионного обеспечения
Получатели пенсии по случаю потери кормильца старше 18 лет и проходящие обучение на очном отделении в образовательных учреждениях должны предоставлять в сентябре и марте каждого года справку с места обучения (по форме для Пенсионного фонда). В ПРОТИВНОМ СЛУЧАЕ ВЫПЛАТА ПЕНСИИ БУДЕТ ПРИОСТАНОВЛЕНА.
— поступления на военную службу, службу в УИС, органы внутренних дел Российской Федерации или любого другого государства, а также в Государственную противопожарную службу, органы по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ или таможенные органы, со дня присвоения ему воинского или специального звания соответствующей службы;
Медицинские льготы для сотрудников ФСИН
Отдельно следует упомянуть о бесплатном медицинском обслуживании работников ФСИН. Такая льгота работает в медучреждениях, которые подчиняются Министерству внутренних дел нашего государства. Во время лечения амбулаторного типа за некоторые лекарственные средства плата не взимаются либо это делается частично. Такие льготы могут распространяться и на членов семей сотрудников ФСИН.
К медицинским льготам также относят и санаторно-курортное лечение. Не более одного раза в год сотрудникам ФСИН положена путевка для санаторно-курортного лечения в санаториях или домах отдыха. Бесплатно такая путевка дается, когда работник направляется для продолжения лечения после госпиталя либо по заключению военно-врачебной комиссии. Если такой работник отказывается от подобной путевки, то государство предлагает ежегодную компенсацию в денежном эквиваленте. Величина такой компенсационной выплаты должна соответствовать средней стоимости санаторно-курортной путевке. Для членов семьи работника ФСИН (жене, мужу, несовершеннолетних детей) такая выплата будет выплачена в пятидесятипроцентном размере от цены такой путевки.
Другие льготы для работников ФСИН в виде денежных компенсаций:
- Если сотрудники данного органа пользуются личными транспортными средствами в служебных целях, то им положена денежная компенсационная выплата.
- Еще одной льготой можно назвать компенсационную выплату за покупку жилья сотрудником ФСИН, если он его приобрел за свои собственные средства. Размер такой выплаты определяется стандартно, то есть в зависимости от стоимости приобретенного жилья. Она является единовременной и не покрывает произведенные расходы в полном объеме.
- Каждый месяц могут получать денежную компенсацию в виде 10% от оклада штатной должности, те сотрудники ФСИН, что относятся к научно-педагогическому персоналу. Такая льгота предусмотрена для их обеспечения книгами, учебными пособиями и периодическими изданиями.
- Производится оплата проезда различными видами транспорта – железнодорожным, водным, воздушным, автомобильным – в таких случаях:
- поездка в командировку;
- перевод на новое место службы;
- проезд к месту отдыха во время отпуска или санаторно-курортного лечения.
Такая льгота распространяется и на членов семей этих сотрудников.
- За счет бюджетных средств уголовно-исполнительной системы для их работников предусмотрены денежные выплаты при переездах на другое место проживания, в результате перевода на другое место для прохождения дальнейшей службы.
Почему возможен отказ в жилищном субсидировании работникам ФСИН
Даже если работник ФСИН вовремя встал на учёт в статусе нуждающегося в улучшении жилищных условий и получил согласие специализированного комитета, разрешение о назначении денежной компенсации могут расторгнуть. Такое бывает в следующих случаях:
- Сотрудник произвел обмен своей жилплощади на жилплощадь, меньшую по размерам.
- Работник ФСИН нарушил договорённость использования уже имеющейся площади проживания.
- Было установлено, что на жилой территории заявителя проживают иные лица, не имеющие официальной регистрации и не являющиеся родственниками работника ФСИН.
- Выделение части одним из совладельцев жилого помещения.
Какое выходное пособие выплачивается при увольнении на пенсию из уфсин
В 2021 году законодательством предусмотрено снижение оплаты стоимости путевок до 25%. Пенсионерам уголовно-исполнительной системы в 2021 году, согласно заявления и представленных документов, (независимо от получения путевки) производится выплата денежной компенсации на санаторно-курортное лечение (в размере 600 рублей на пенсионера и 300 рублей на члена семьи). Подробнее о выплате компенсации можно узнать у сотрудников группы пенсионного обеспечения по выше указанному телефону.
Денежная компенсация указанным лицам выплачивается группой пенсионного обеспечения УФСИН при представлении налогового уведомления об уплате соответствующего налога и платежных документов, подтверждающих уплату. Неработающим пенсионерам, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, в соответствии с п. «б» ст.
Повторное трудоустройство
После увольнения из органов УИС возможно повторно трудоустроиться во ФСИН или аналогичную структуру. Личное дело увольняемого будет храниться три года в отделе кадров. При повторном трудоустройстве в органы это дело можно затребовать.
Важным моментом является то, что при самостоятельном увольнении, руководитель не имеет право поставить другую причину увольнения или дописать что-то в личное дело. Если любой пункт был неправильно записан, то есть возможность обжалования данной записи в суде.
Среди наиболее важных моментов увольнения из органов необходимо помнить, что самостоятельное увольнение невозможно в период военного положения или ЧС. В таком случае руководитель вправе отказать.
Уволиться из ФСИН можно самостоятельно. Для этого необходимо провести всю процедуру, учитывающие нюансы службы. Без наличия на то причин, руководитель не имеет прав удерживать сотрудника, а также документы и все средства.